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恒峰娱乐官网888“蓉漂”眼中的成都吸引力 不只是舒适的生活环境成都对年轻人更大

时间:2018-11-10 11:19:14  来源:本站  作者:

  (原标题:“蓉漂”眼中的成都吸引力 不只是舒适的生活环境,成都对年轻人更大的吸引力在于光明的职业前景)

  李健大约怎么也不会想到,自己作为一位自小生长在中国东北的吉林人,最后会选择在西南方3000公里外的成都定居。“这是一座能让人在生活和工作之间找到平衡的城市。”李健这样告诉《第一财经周刊》,“我虽然不是吃货,但非常喜欢这里的美食;而在这样一个特大中心城市,推窗可见海拔7000米以上的雪山,实在更是难得。”

  像李健这样,从外地来的“新成都人”都有一个名字,叫“蓉漂”。成都提出“不唯地域、不求所有、不拘一格”的新人才观,大兴识才爱才敬才用才之风。成都市政府新闻办7月12日召开新闻发布会,发布“产业新政50条”,7月19日发布“人才新政12条”,连续的新闻发布透露出成都在加快人才集聚培育方面的决心。成都通过优化人才落户制度、实施人才安居工程、建立蓉城人才绿卡制度、开展全面技术技能免费培训等一系列举措,想尽办法解决“蓉漂”的后顾之忧,让他们扎根成都、融入成都。

  成都还向全球发出邀请函“成都,许你一个美好未来”,“国际顶尖人才(团队)来蓉创新创业,给予最高1亿元综合资助”“1.6亿元专项资金为市民提供就业创业培训”“本科及以上青年人才可凭毕业证来蓉落户”“在成都同一单位工作2年及以上技能人才可申请落户”“外地本科及以上应届毕业生来蓉应聘可在青年人才驿站免费住7天”“对各类急需紧缺人才发放蓉城人才绿卡”,这些极具吸引力的人才新政,可谓力度空前。

  其中,“蓉漂”计划青年人才驿站工程非常有特色,结合成都产业布局和城市发展总体规划,在成都市22个区(市)县建设青年人才驿站,配套建设青年人才之家,为外地来蓉应聘的本科及以上学历应届毕业生提供7日以内免费住宿,并为来蓉、在蓉高校毕业生提供就业培训、城市融入、人才交流等公益性、综合性服务,推动高学历青年人才在成都汇聚,为广大青年人才发展提供更多机会和平台,预计每年可服务2.5万余人次。

  在“产业新政50条”发布3天后,青年人才驿站就迎来首批入住的毕业生。他们来自北京、云南、辽宁、安徽、贵州、河南从南到北,从东到西,他们从全国各地纷纷奔赴成都的目标几乎是一致的:在成都找一份满意的工作,留在这里生活,成为一名幸福的“蓉漂”。

  周翼南就是其中一位,他是一名北京大学工学院的硕士研究生,入住天府新区青年人才驿站,应聘计算机视觉工程师岗位。来自长沙的他,求职首选地是成都,“因为成都高科技产业的环境非常优越,我有不少师兄在成都工作。比起北上广,这里的产业环境一点不差,但是生活成本却要低得多。我是长沙人,成都跟长沙的气候、饮食也挺相近的,所以我希望能在成都安居乐业!”

  同样想在成都扎下根的还有来自贵州的佟彤,“锦里、宽窄巷子和熊猫基地,火锅、小吃都太好吃了!”因为一次旅游,佟彤从此爱上了成都,计划着毕业之后就来成都发展。学习美术设计专业的她收到成都一家互联网设计公司的面试通知后,入住了双流区青年人才驿站。“简直是太棒了!我开始以为是住公寓大楼,没想到是酒店,旁边就是一个非常舒适的小区。这里的环境很好,设施齐备。”佟彤已为自己规划好一个美好的未来,“这里的环境非常好,现在政策又很好。相比一线城市的高房价,这里的生活成本相对更低。我们今后可能考虑在这边买房。现在成都允许本科毕业青年人才凭毕业证直接落户,对我们来说很方便。”

  除了是一名“蓉漂”外,李健的另一重身份是腾讯现象级游戏《王者荣耀》的3D美术总监。据他所说,开发团队中6成的人来自四川本地,其他4成则来自五湖四海。不过,如果要像实体产品一样为这款游戏标明产地的线% Made in Chengdu”。

  《王者荣耀》的开发团队隶属于天美-L1工作室,它的前身是卧龙工作室,一个非常有巴蜀气息的名字,该团队曾经开发过《QQ三国》《QQ封神记》等游戏。

  传统意义上,成都似乎并不是一座游戏产业发达的城市,北京、上海和广州都拥有着更深厚的产业基础与更完备的产业链条。然而这款聚集了2亿玩家,每年创造近百亿元利润的里程碑式游戏,却并没有诞生在北上广。在腾讯游戏内部的论坛中,关于“为什么《王者荣耀》诞生在成都?”的问题下,有一条这样写道,“成都人才济济,是一个藏龙卧虎之地。”

  在天府软件园总经理何蕾的记忆里,腾讯是最早与成都天府软件园签约的大公司之一,“当时有些人对成都并不太看好,但腾讯直接就派了一位高管来,在园区里买下了两栋办公楼”。在软件园“招大引强”加快产业聚集的发展前期,腾讯是产业引领者,当然,这也在冥冥中推动了《王者荣耀》成功。

  天府软件园可以说一路见证了成都游戏产业从无到有、从小到大的过程,国内手游产业最繁荣的时候,软件园区域曾一度聚集了大大小小近千家手游工作室,tap4fun、天象互动、风际网络这些游戏公司都是在那一波热潮中乘势而起发展起来的。

  在何蕾看来,人才是其中最核心的要素,当时诺基亚、IBM、赛门铁克、华为这些大公司都在园区设立了公司,带来了大批软件和信息技术相关的人才。随着大公司的增多,软件外包公司也相应地生长起来,跨国企业如埃森哲、叠拓都把公司开在了园区。

  随着移动互联网的发展,因为这个领域创业门槛相对较低,很多大中型公司的人开始出来创业。“游戏是移动互联网行业盈利模式最清晰的产品,出于发展的需要,一些公司开始转型做手游,成都的手游就是从那时开始爆发的。”何蕾说,“人才的积累非常重要,只有人才积累达到一定程度,产业转型的窗口期才不会被错过。”

  一个产业的壮大要依靠产业链上的企业紧随市场的需要去不断创新和迭代,调整自己未来的产业方向。换句话说,当基础搭建好之后,就需要相信企业家们的嗅觉。何蕾自己也没有想到,游戏产业会成为天府软件园的核心竞争力之一,“只能说创业是没有剧本的,产业的发展也一样。但有一点可以肯定,就是人才的聚集和沉淀非常重要,现在成都市出台的人才政策对人才这个产业核心要素的把握非常精准,这个政策将为成都市未来产业和城市的发展奠定基础。”

  当游戏产业发展起来后,同时也有了辅助这些企业发展的公司。例如TestBird这样的手游自动化云测试平台以及游戏茶馆这样的专注于手游行业的媒体。何蕾表示,“游戏的制作、测试、发行、运营团队的聚集以及产业链上相关企业的聚集,让这个产业更有生命力。”

  何蕾认为天府软件园的职能在于为企业提供一个资源的聚集平台和连接器。例如当一个公司知名度不高的时候,软件园会为公司做免费的公关,帮助它们对接媒体,但是当一个公司受到过多关注时,他们又会过滤掉一些采访,不让公司被打搅。《王者荣耀》推出前,这个团队在圈内不太被关注,“不过李旻(游戏制作人)和他的团队一直低调务实,最后《王者荣耀》能够成功也是厚积薄发的缘故”。去年3月,《王者荣耀》上线不久后,何蕾应其他公司的要求,就专门把李旻请出来做了名为《王者荣耀项目反思》的分享演讲,这个被称作CEO联席会的活动也常常不定期举行。

  如果说李健代表了成都“软”人才的一面,那么李翔就是成都招来的“硬”人才。李翔在成都郫都区创建了中固维科,该公司目前的主力产品真空高低温电机结束了国内企业对于进口产品的依赖,2018年即将发射的“嫦娥四号”玉兔探测器上就采用了他们的产品。

  在1999年考入四川大学电气自动化专业以前,李翔从小到大都在新疆生活,他的父母都是陕西到新疆的支边人员。高中时做班干部管理寝室是他至今引以为豪的记忆,“当时我们几十名男生睡大通铺,在我的管理下,一旦熄灯掉根针在地上都能听见,”李翔说道,“如果参军,我肯定是个好兵。”

  2003年毕业后,李翔工作签到了上海,但没两年他又回到了成都,后来他进入全球最重要的工程公司之一ABB,负责川渝以及部分华东市场的销售,上海成都两边跑是他那几年的常态。在外企工作几年后,李翔最终决定自己创业,“还是想做点自己的东西。”

  在选择创业地点时,李翔毫不犹豫地选择了成都。李翔说:“这里的制造业产业链非常完整,就比如我要生产一个轴承,我要加工一个丝杠导轨,我要加工任何非标的东西,出门五百米就可以找到小厂,出门一公里就能找到大厂,电话簿里面的人一吃饭,一桌子就是一条完备的产业链。”

  在他看来,制造业的创新比互联网的创新要缓慢很多,要下一些苦功夫,这需要时间和经验的积累,以及技术的支持。成都不仅有众多高校、传统军工单位、技术研究所,而且公司运营成本也低。

  谈到技术支持时,他举了一个关于黏合剂的例子。这是一种覆盖在轴承表面用于润滑隔热的试剂,最初这种黏合剂都需要去国外采购,国外时间产量上满足不了后,他们就自己出配方,委托类似杜邦这样的公司帮助调试和生产。然而,一次偶然的机会让他接触到成都本地一家老牌化工企业中蓝晨光化工研究设计院,这家公司有很扎实的技术,尤其在黏合剂方向有3个非常资深的工程师。于是李翔最终选择和这个研究设计院建立联系,中固维科提供资金,研究设计院负责产品研发。

  “场地不够了找管委会(成都创新创业示范基地管委会)申请,需要贷款管委会帮忙找银行,市场上遇到问题,管委会就找专家协助。”自创办中固维科以来,李翔还没有在房租和桌椅板凳上花过一分钱,他称自己是“拎包入住”式的创业。除此之外,管委会还有对专利申请全额补贴的政策,“我们申请了100多项专利,这个费用就要四五十万元。”

  根据7月19日成都市政府新闻办发布的消息,成都正在大力实施“蓉漂”计划,将每年4月最后一周的星期六设为“蓉漂人才日”,通过发布“蓉漂”双创指数、举办“蓉漂”高峰荟、开展招聘会等各种活动,让“蓉漂”成为时代风尚,让每一位来蓉创新创业、投资兴业的新成都人,受到社会尊重、得到城市礼遇。

  为解决“蓉漂”的安居问题,成都提供了青年人才驿站、人才公寓、产业新城配套租赁住房和用人单位自建倒班房等多种方式,让各类人才“住得上房,安得了家”。

  在成都定居后,李翔没多久就考了社工证。在他眼里,所谓本地人,并不是指完全生活在这里,如果你有一些能力能够帮助这个城市往好的方向发展,就算你无法改变整个城市的面貌,哪怕只改变一个社区,你都可以说自己是本地人,因为你和他一同在发展。李翔说:“成都是我的未来之城,也是我愿意把自己的命运紧紧绑在一起的城市。”

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